南卡罗来纳州税收概述伟德亚洲官网vc
南卡罗来纳州实行累进所得税制度。那里的税率范围很广，最高税率为7%，最低税率为0%。
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我们的税务专家
詹妮弗·曼斯菲尔德会计师税
Jennifer Mansfield，CPA，JD / LLM税，是一名认证的公共会计师，拥有超过30年的经验，提供税收建议。伟德ios appSmartAsset的税务专家从怀俄明大学的会计和商业/管理有一定程度，以及税务法和乔治城大学律师中心的税务硕士学位。詹妮弗大多工作在公共会计师事务所，包括安永和年轻人和德勤。她对帮助提供有价值的会计和税收建议的人们和企业充满热情，以便他们在经济上繁荣。Jennifer住在亚利桑那州，最近被命名为更大的Tucson领导计划。
南卡罗来纳州薪水计算器
South Carolina Paycheck快速事实
- 南卡罗来纳州所得税税率：0% - 7%
- 家庭收入中位数:56,227美元(美国人口普查局)
- 有当地所得税的城市数量：伟德亚洲官网vc0.
你的南卡罗来纳州薪水如何工作
你的工资从来不和你所报的工资或小时工资相一致的原因是你的雇主会扣下一些钱来交税。伟德亚洲官网vc无论你在哪个州工作，你都需要缴纳FICA税和联邦所得税。伟德亚洲官网vc
FICA税伟德亚洲官网vc包括社会保障和医疗保险税。每个支付期，6.2％的收入达到社会保障税和1.45％的医疗保险。伟德亚洲官网vc您的雇主与这些金额相匹配，以便对FICA税的总贡献是您支付的两倍。伟德亚洲官网vc如果您的收入超过20万美元，您还需要支付0.9％的Medicare Surtax。您的雇主与此周围不符。
虽然雇主通常占据一半的工人FICA税，但如果您是自雇人员或合同工作者，您可能会发现自己负责支付全部金额。伟德亚洲官网vc幸运的是，如果您确实必须支付全面的FICA税，您可能有资格通过税收扣除返回雇主部分。伟德亚洲官网vc如果您正在寻求进一步的指导，以最大限度地减少您的税收负担，同时最大限度地提高您的收入，请与A交谈总是有助于财务顾问。
当你开始一份新的工作或经历重大的生活变化——比如结婚或生子——你必须填写一份新的W-4表格。你的雇主的工作是确保你所有的收入预提与你在这张表格上包含的信息相符。
当前版本的W-4包括了近年来做出的显著修订。它不再使用免税额，并要求你输入每年的金额，以抵免所得税、非工资收入、分项和其他扣除额，以及全年应纳税工资总额。该表格还使用了一个五步流程，允许申请人表明任何额外的收入或工作。如果您是在2020年之前被录用的，则不需要填写此表格，除非您计划在2020年或以后换工作或调整您的预提。
如果你享受雇主提供的健康或人寿保险，你支付的保险费也会从你的薪水中扣除。这些款项通常是税前的，也就是说在所得税之前支付。伟德亚洲官网vc雇主资助的退休计划，如401(k)计划，也是税前的。这意味着你可以在为退休存钱的同时减少你的应税收入。医疗费用的账户，比如健康储蓄帐户(HSAs)也是税前。
南卡罗来纳州的纳税人分为六个所得税等级中的一个。随着收入水平的提高，税率也随之提高。国家每年更新这些括号以计入通货膨胀。
纳税收入不超过3070美元的人不需要支付任何州所得税，因为南卡罗来纳州的最低税率为0%。15400美元或以上的应纳税收入适用于南卡罗来纳州7%的最高税率。所有的报税者，不论其申报身份如何，都须缴纳相同的所得税等级。
南卡罗来纳州的财产伟德亚洲官网vc税仍然很低。抵押贷款利率也低于全国平均水平，这使棕榈州成为一个很好的买房选择。如果您正在寻求再融资或购买房屋，访问我们的南卡罗来纳抵押贷款指南了解州内抵押贷款的细节。
南卡罗来纳州的财务顾问可以帮助您了解税收如何适应您的整体财务目标。伟德亚洲官网vc财务顾问也可以帮助投资和财务规划-包括退休，住房，保险和更多-以确保你正在为未来做准备。
如何影响您的南卡罗来纳州薪水
在南卡罗来纳州，你可以通过在开始一份新工作时提交的W-4表格上记录的信息来影响你的实得工资。如果你想做些改变，你只需要伟德1946手机版老虎机 。
如果你预计要交一大笔税，也可以考虑把更多的钱存入税前账户。你存入401(k)或403(b)退休账户的钱会在缴税前从你的工资中扣除。伟德亚洲官网vc通过增加你对这样一个账户的贡献，你就降低了你的应税收入，这可以帮助你节省税收。伟德亚洲官网vc
同样地，如果你的雇主提供这些服务，你可以使用健康储蓄账户(HSA)或灵活支出账户(FSA)。你存入这些账户的钱也是税前的，可以用来支付某些与医疗相关的费用，如共同支付或一些处方。但是请注意，只有500美元可以在FSA中年比年滚动。这意味着，如果你年底的时候在你的FSA账户里存了500美元，你可能会赔钱。
最赚钱的地方
伟德ios appSmartAsset的互动地图突出了全美薪资最友好的县，可以在州与国家地图之间查看每个地区的数据点，或者特别关注我们分析的四个排名因素之一:半月工资、购买力、失业率和收入增长。
方法为了找出全国范围内对工资待遇最友好的地方，我们考虑了四个因素:半月工资、购买力、失业率和收入增长。
首先，我们计算了一个具有两个个人津贴的单个个人的半月薪水。在计算所得税扣缴之前，我们应用了相关扣除和豁免。为了更好地比较跨越县，我们承担了50,000美元的年收入。然后，我们向每个县索引了薪水金额，以反映扣留最低的县，或最大的房屋支付。
然后我们为每个县创建了购买力指数。这反映了家庭收入与生活成本比率最高的县。我们还创建了一个失业率指数，显示失业率最低的县。对于收入增长，我们计算了每个县五年期间的收入中位数的年增长，然后将结果编入索引。
最后，我们计算了这些指数的加权平均值，得出整体的薪资友好度得分。我们对半月工资使用二分之一的加权，对购买力、失业率和收入增长使用六分之一的加权。我们对最终数字进行了索引，因此更高的值反映了薪资最友好的地方。
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